Tobias Roth, 1981, Dipl.-Soz., wissenschaftlicher Mitarbeiter am Mannheimer Zentrum für Europäische Sozialforschung (MZES) und am Lehrstuhl für Soziologie, Gesellschaftsvergleich der Universität Mannheim. Forschungsgebiete: Soziale, ethnische und geschlechtsspezifische Bildungsungleichheiten, Soziale Netzwerke. Veröffentlichungen: Auf die "richtigen" Kontakte kommt es an! Soziale Ressourcen und die Bildungsaspirationen der Mütter von Haupt-, Real- und Gesamtschülern in Deutschland, in: B. Becker und D. Reimer (Hrsg.), Vom Kindergarten bis zur Hochschule. Die Generierung von ethnischen und sozialen Disparitäten in der Bildungsbiographie, Wiesbaden 2010 (mit Z. Salikutluk und I. Kogan).

Manuel Siegert, 1977, Dipl.-Soz., wissenschaftlicher Mitarbeiter am Mannheimer Zentrum für Europäische Sozialforschung (MZES) und am Lehrstuhl für Soziologie, Gesellschaftsvergleich der Universität Mannheim. Forschungsgebiete: Soziale, ethnische und geschlechtsspezifische Bildungsungleichheiten, Integration ethnischer Minderheiten, Lebenszufriedenheit.

Jens Kratzmann, 1975, Dr. phil., wiss. Mitarbeiter der Forschergruppe Bildungsprozesse, Kompetenzentwicklung und Selektionsentscheidungen im Vor- und Grundschulalter (BiKS) an der Otto-Friedrich-Universität Bamberg. Forschungsgebiete: Empirische Bildungsforschung im Vor- und Grundschulalter, Migration und Integration, Übergänge im Bildungssystem. Veröffentlichungen: Schuleintritt als Risiko für Schulanfänger? In: Zeitschrift für Pädagogische Psychologie 26, 2012 (mit G. Faust u. F. Wehner), Türkische Familien beim Übergang vom Kindergarten in die Grundschule - Einschulungsentscheidungen in der Migrationssituation. Empirische Erziehungswissenschaft 32, 2011 Münster, Soziale Ungleichheit beim Schulstart. Empirische Untersuchungen zur Bedeutung der sozialen Herkunft und des Kindergartenbesuchs auf den Zeitpunkt der Einschulung mit Daten des SOEP. In: Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie 61, 2009 (mit T. Schneider).

Roger Berger, 1969, Prof. Dr., Lehrstuhl für Soziologie mit Schwerpunkt Methodenlehre der Universität Leipzig, Institut für Soziologie. Forschungsgebiete: Experimentelle Methoden, Entscheidungs- und Spieltheorie. Veröffentlichungen: Bargaining Over Time in Ultimatum Game Experiments. Social Science Research 41, 2012. (mit H. Rauhut, S. Prade und D. Helbing); Online-Transaktionen und Auktionen (mit J. Zimmermann); Gewohnheit und Tradition (mit Th. Wimmer), beide in: N. Braun, M. Keuschnigg und T. Wolbring (Hrsg.). Wirtschaftssoziologie II, Anwendungen. München 2012.

Christian Baier,, 1982, Dipl. Soz., wissenschaftlicher Mitarbeiter im DFG-Projekt "Die Europäisierung des Hochschulraums zwischen globaler Wissensgesellschaft und nationalen Traditionen" am Lehrstuhl für Soziologie II, Universität Bamberg. Forschungsgebiete: Feldanalyse, Wissenschafts- und Hochschulsoziologie. Veröffentlichungen: Wissenschaft regieren. Eine diskursanalytische Studie zum Forschungsrating des Wissenschaftsrates. Soziale Welt 62, 2011. Organisationen als Akteure in sozialen Feldern - Eine Modellierungsstrategie am Beispiel deutscher Hochschulen. In: Feldanalyse als Forschungsprogramm, Hrsg. Stefan Bernhard und Christian Schmidt-Wellenburg. Wiesbaden 2011 (mit A. Schmitz).

Richard Münch, 1945, Prof. Dr. phil, Lehrstuhl der Soziologie II an der Universität Bamberg. Forschungsgebiete: Soziologische Theorie und komparative Makrosoziologie. Veröffentlichungen: Die akademische Elite. Frankfurt a. M. 2007; Die Konstruktion der europäischen Gesellschaft. Frankfurt a. M. 2008; Globale Eliten, lokale Autoritäten. Frankfurt a. M. 2009; Das Regime des liberalen Kapitalismus. Frankfurt a. M. 2009; European Governmentality. The Liberal Drift of Multilevel Governance. London 2010; Das Regime des Pluralismus. Zivilgesellschaft im Kontext der Globalisierung. Frankfurt a. M. 2010; Akademischer Kapitalismus. Zur Politischen Ökonomie der Hochschulreform. Berlin 2011; Das Regime des Freihandels. Entwicklung und Ungleichheit in der Weltgesellschaft. Frankfurt a. M. 2011; In-clusion and Exclusion in the Liberal Competition State: The Cult of the Individual. London 2012.

Lena Hipp, 1977, PhD, leitet die Nachwuchsgruppe "Arbeit und Fürsorge" am Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB). Im Rahmen ihrer Promotion, die sie im Sommer 2011 an der Cornell University abgeschlossen hat, untersuchte sie, wie Arbeitsmarktinstitutionen die subjektive Arbeitsplatzunsicherheit von Beschäftigten beeinflussen.

Stefan Stuth, 1978, Diplom Sozialwissenschaftler und Doktorand an der Humboldt Universität zu Berlin. Er arbeitet als wissenschaftlicher Mitarbeiter bei der Präsidentin am Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung im Projekt "Institutionelle Bedingungen des Zusammenhangs von atypischer Beschäftigung und sozialer Ungleichheit in Europa". Forschungsgebiete: Arbeitsmarktsoziologie, Berufssoziologie, Geschlecht und Familie. Veröffentlichungen: Schmeißer, C., S. Stuth, C. Behrend, R. Budras, L. Hipp, K. Leuze und J. Giesecke (2012). Atypische Beschäftigung in Europa 1996-2009. Berlin, WZB. Hennig, M., S. Stuth, M. Ebach und A. E. Hägglund (2012). "The perception ofreconciling familiy and work of employed women in European comparison."International Journal of Sociology and Social Policy.

Sebastian Weingartner, 1983, Dipl.-Soz., seit 2010 wissenschaftlicher Assistent am Soziologischen Institut der Universität Zürich. 2004-2010 Studium der Sozialwissenschaften an der Universität Mannheim. Forschungsaufenthalte an der Humboldt Universität zu Berlin und an der University of California, Santa Cruz (USA). Forschungsschwerpunkte: Empirische Kultursoziologie, Lebensstile & Sozialstruktur, soziologische Handlungstheorie, Methoden der empirischen Sozialforschung.